Michael Page

Responsable de Contabilidad Corporativa (H/m)

Michael Page | Tarragona (España)
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Descripción del empleo
-Responsable presentación de los cierres contables y analíticos del grupo

-Confección, seguimiento y reporting de los presupuestos económicos del grupo

-Supervisará y coordinará un equipo de personas a su cargo
-Coordinación de las áreas de clientes, contabilidad general, proveedores y fiscal
-Confección y revisión de las obligaciones fiscales y mercantiles de las empresas en coordinación con la asesoría fiscal externa
-Participará en la implantación de un sistema de control interno
-Reporting periódico para la Dirección incluyendoKPI´s
-Preparación y coordinación de las auditorías de las sociedades del grupo
-Optimización de los procesos contables y cumplimiento de políticas corporativas
-Participación en la implantación de los módulos de contabilidad en el resto de sociedades del grupo


-Grupo internacional sector construcción en la provincia de Tarragona
- Grupo internacional sector construcción en la provincia de Tarragona

-Licenciado en ADE, Económicas, o similar

-Experiencia de al menos 5 años en puesto similar realizando las funciones descritas anteriormente en empresas con importante cifra de negocio

-Experiencia enERP preferible conocimiento deNAV oSAP
-Dominio deExcel y otras herramientas deOffice (nivel alto)
-Acostumbrado a dirección de equipos
-Ingles nivel alto
-Capacidad analítica, orientación a resultados y riguroso en la gestión y verificación de la información
Más información
Fecha publicación: Hace 1 año y 5 meses Ubicación: Tarragona (España) Área funcional: Finanzas, contabilidad y auditoría Sector empresa: Recursos humanos

Información de la empresa
Michael Page, perteneciente a PageGroup es la consultora líder en selección de mandos intermedios y directivos para contratos de larga duración. Nuestra misión es satisfacer las necesidades de nuestros clientes mediante la identificación y presentación de los candidatos más adecuados, seleccionados en base a los requerimientos de nuestros clientes, según sus capacidades, funciones específicas, motivaciones y desarrollo profesional. Nuestros procesos de selección se realizan siempre enmarcados bajo nuestros 4 pilares de trabajo: flexibilidad, rapidez, garantía y calidad
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